ENTREPRISE

Chez key Software, nous avons créé un portefeuille de solutions pour transformer la façon de faire les choses dans les PME et les entreprises. C'est pourquoi nous combinons l'innovation, l'intelligence et notre connaissance approfondie de l'industrie avec les technologies de notre écosystème de partenaires, fournissant des outils évolutifs, accessibles et personnalisables pour vous aider à réinventer votre entreprise en une entreprise intelligente, garantissant le meilleur rapport coût-bénéfice pour votre entreprise.

POLITIQUE DU SYSTÈME DE GESTION INTÉGRALE

Chez keyBPS, nous travaillons pour être une société de distribution en gros, innovante d'équipements de télécommunications, de réseaux, de vidéosurveillance et de développement de logiciels. Offrir des solutions complètes et des produits d'avant-garde, uniques et au meilleur prix / performance du marché, rendant la productivité des entreprises plus efficace, augmentant la satisfaction du client.

Consciente de la nécessité de disposer de systèmes normalisés de reconnaissance internationale, l'organisation a aligné son système de gestion sur les normes actuelles ISO 9001 de gestion de la qualité et ISO/IEC 27001 de gestion de la sécurité de l'information.

Nous considérons que les systèmes de gestion de la qualité et de la sécurité de l'information ont pour objectif principal : Planifier, établir, mettre en œuvre, exploiter, surveiller, réviser, maintenir et améliorer les processus de l'organisation pour préserver la qualité des services, ainsi que la confidentialité, la disponibilité et l'intégrité de l'information ; c'est pourquoi la Direction s'engage à diriger et à maintenir un système de gestion intégral dans les directives suivantes :

  1. Fournir des services de qualité et sécurisés qui répondent et dépassent les besoins de nos clients et des parties prenantes.
  2. L'engagement à connaître les besoins et les attentes de nos clients et parties prenantes, pour atteindre leur satisfaction grâce à l'amélioration continue, en établissant et en vérifiant le respect des objectifs et des buts annuels.
  3. Conformément à la réglementation et à la législation applicables ainsi qu'aus exigences souscrites.
  4. Être une organisation orientée vers la gestion par processus et l'analyse des risques.
  5. Mettre en œuvre, dans le cadre de nos processus et politiques, des lignes directrices en matière de responsabilité sociale et d'entreprise impliquant la participation et le développement de tous les membres de l'entreprise.